شروط الوظائف الإشرافية في وزارة التربية 2024 الكويت

شروط الوظائف الإشرافية في وزارة التربية 2024 الكويت، والتي تتطلب من الشخص تولي مسؤولية وإدارة وإشراف على فريق أو مجموعة من الأفراد في بيئة العمل، ويمكن أنّ تكون هذه الوظائف في مختلف المجالات، وسيعرض موقع ويكي الخليج عبر هذا المقال كافة التفاصيل المتعلقة في شروط الوظائف الإشرافية في وزارة التربية تفصيليًا.

شروط الوظائف الإشرافية في وزارة التربية 2024 الكويت

تختلف شروط الوظائف الإشرافي وفقًا للمجال الذي يتم العمل فيه وحجم الشركة أو المؤسسة والفريق المشرف عليه، وفيما يلي جدول يبين ضوابط وشروط جديدة لشغل الوظائف الإشرافية في وزارة التربية:[1]

الوظيفة الشروط
شروط وظيفة مدير إدارة أو من في حكمه
  • توفير مؤهل جامعي تخصصي للمرشح بالحصول على الوظيفة الإشرافية.
  • توفر خبرة لا تقل عن 10 سنوات فعلية في مجال العمل.
شروط وظيفة رئيس قسم أو من في حكمه
  • توفير مؤهل جامعي تخصصي للمرشح بالحصول على الوظيفة الإشرافية.
  • توفر خبرة لا تقل عن 10 سنوات فعلية في مجال العمل.
شروط وظيفة مراقب أو من في حكمه
  • توفير مؤهل جامعي تخصصي للمرشح بالحصول على الوظيفة الإشرافية.
  • توفر خبرة لا تقل عن 8 سنوات فعلية في مجال العمل.
شروط وظيفة رئيس شعبة
  • توفير مؤهل جامعي تخصصي للمرشح بالحصول على الوظيفة الإشرافية.
  • توفر خبرة لا تقل عن 4 سنوات فعلية في مجال العمل.
شروط وزارة التعليم
  • اجتياز المقابلة الشخصية بنجاح وبحد أدنى بنسبة 75% من الدرجة النهائية، ويكون إسناد الوظيفة محل المقابلة الشخصية وفقا للضوابط التالية:
    • تسند الوظيفة للمرشح الحاصل على أعلى درجة وفقًا للترتيب النهائيّ للدرجات، وفي حالة كانت المقابلة لأجل وظيفة محددة في أكثر من منطقة تعليمية، فتسند الوظيفة للعدد المطلوب من المرشحين وفقًا للترتيب النهائيّ لدرجات المقابلة التي حصلوا عليها.
  • في حال تساوي مرشحَيْن أو أكثر في عدد الدرجات التي حصلوا عليها يتم إجراء المفاضلة بين المرشحين المتساويين وفقا للمعايير وبالترتيب التالي:
    • الأقدم في شغل الوظيفة الإشرافية الحالية.
    • الأعلى في الدرجة المالية.
    • الموظف التابع للإدارة التي توجد بها الوظيفة الإشرافية الشاغرة لمدة لا تقل عن سنتين، فإن لم يوجد موظف في ذات الإدارة يُنظر إلى الموظف في ذات القطاع الذي تتبعه الوظيفة الإشرافية الشاغرة لمدة لا تقل عن سنتين.
    • الأقدم في تاريخ التعيين لدى الوزارة.
  • لا يجوز إجراء المفاضلة إلا في حالة تساوي مرشحين أو أكثر في الدرجة النهائية للمقابلة، وفي غير هذه الحالة تسند الوظيفة الإشرافية مباشرة وفقًا للترتيب النهائي الدرجات المقابلة التي حصل عليها المرشحون.
الشروط العامة
  • أن يكون آخر تقريرين حصل عليهما الموظف بتقدير ممتاز.
  • تضاف أربع سنوات فعلية لمدة الخبرة العملية لحملة الدبلوم التخصصي أو ما يعادله أو الدورات التدريبية التي لا تقل مدتها عن سنتين بعد الثانوية العامة في شغل الوظيفة.

أقرا أيضًا: الوظائف الإشرافية في قانون الخدمة المدنية pdf

ضوابط إجراء المقابلات الشخصية للوظائف الإشرافية في وزارة التربية

يوجد العديد من الضوابط التي يجب أنّ تخضع لها المقابلات الشخصية للوظائف الإشرافية في وزارة التربية الكُويتية، ويُدرج فيما يلي أهم هذه الضوابط:

  • تسجيل جميع المقابلات الشخصية تسجيلاً صوتيًا من بداية المقابلة وحتى نهايتها.
  • بعد الانتهاء من المقابلات يقوم رئيس وأعضاء اللجنة باتخاذ الإجراءات التالية في نفس الجلسة:
    • يتم اعتماد النتيجة من رئيس اللجنة وفق النماذج المرفقة للتقييم.
    • يتولى رئيس اللجنة تجميع الدرجات التي حصل عليها كل مرشح وإعداد النتيجة النهائية للمتقدمين وفقًا لترتيب درجاتهم.
    • يرفع رئيس اللجنة نتائج المقابلات للوظيفة الإشرافية محل المقابلة بكافة مستوياتها بمغلف سري إلى السلطة المختصة وفقا لقرارات التفويض السارية.
  • يتم تقييم المقابلة الشخصية بمراعاة مقابلة اللجنة، والمعرفة والخبرة الوظيفية، بالإضافة إلى المهارات المتوفرة في عرض الأفكار والرؤى أمام اللجنة.

ضوابط إجراء المقابلات الشخصية للوظائف الإشرافية في وزارة التربية

اقرأ أيضًا: مهام الوظائف الإشرافية في الكويت

تقييم المقابلات الشخصية للوظائف الإشرافية في وزارة التربية

إنّ المقابلات الشخصية للوظائف الإشرافية في وزارة التربية يتم تقييمها ضمن مجموعة من الأسس، والتي سنذكرها في الجدول التالي:

البند الوظيفية الإشرافية توزيع نسبة التقييم
المعرفة والخبرة الوظيفية رئيس قسم شعبة %25 من نسبة التقييم
مهارات عرض الأفكار والرؤى أمام اللجنة  رئيس قسم شعبة  %15 من نسبة التقييم
مقابلة اللجنة رئيس قسم شعبة %60 من نسبة التقييم
المعرفة والخبرة الوظيفية مراقب %20 من نسبة التقييم
مهارات عرض الأفكار والرؤى أمام اللجنة مراقب %15 من نسبة التقييم
مقابلة اللجنة مراقب %65 من نسبة التقييم
المعرفة والخبرة الوظيفية مدير إدارة موجه فني عام  %10 من نسبة التقييم
مقابلة اللجنة مدير إدارة موجه فني عام %70 من نسبة التقييم
مهارات عرض الأفكار والرؤى أمام اللجنة مدير إدارة موجه فني عام %20 من نسبة التقييم
المعرفة والخبرة الوظيفية مدير عام %10 من نسبة التقييم
مهارات عرض الأفكار والرؤى أمام اللجنة مدير عام %15 من نسبة التقييم
مقابلة اللجنة مدير عام %75 من نسبة التقييم

أقرا أيضًا: ماهي الوظائف الاشرافية في المدنية الكويت

سلم رواتب الوظائف الإشرافية في وزارة التربية الكويتية

يتأهل الموظف إلى الوظائف الإشرافية في وزارة التربية والتعليم في الكويت بعد أنّ تتحقق جميع الشروط المطلوبة، حيث يتقاضى علاوات على الراتب الأساسيّ، وفيما يلي سنعرض سلم رواتب الوظائف الإشرافية بشكل مُفصل:

المسمى الوظيفي  بدل الإشراف بدل التوجيه
وظيفة مشرف فني  200 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة معلم أول   200 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة رئيس قسم شؤون تعليمية بإدارة التعليم الخاص  200 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة رئيس قسم مادة دراسية   200 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة موجه فني مادة دراسية  200 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مدير روضة مساعد  300 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مدير مدرسة مساعد  300 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة موجه فني أول  300 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مراقب الشؤون التعليمية بالتربية الخاصة  400 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مراقب الشؤون التعليمية بالتعليم الخاص  400 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مراقب الشؤون التعليمية بإدارة التعليم الديني 400 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مراقب الشؤون التعليمية بالمناطق التعليمية في المراحل التعليمية  400 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مدير إدارة التنسيق ومتابعة التعليم العام  400 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مدير إدارة التربية الخاصة  400 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مدير إدارة التعليم الديني  400 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مدير إدارة الشؤون التعليمية بالمناطق التعليمية والتعليم الخاصّ  400 دينار كويتي 150 دينار كويتي
وظيفة مدير عام المنطقة التعليمية والتعليم الخاص  400 دينار كويتي 150 دينار كويتي

من خلال المقال تمّ استعراض شروط الوظائف الإشرافية في وزارة التربية 2024 الكويت بشكل تفصيلي، بالإضافة إلى توضيح تقييمات المقابلات الشخصية للوظائف الإشرافية في وزارة التربية.

الوسوم