ما الادارة المسؤولة عن ساند في المملكة العربية السعودية

ما الادارة المسؤولة عن ساند كونها تعمل على توفير الدعم المالي للمتعطلين عن العمل، لتوفير الحياة الكريمة لهم إلى حين العثور على عمل جديد، لذلك يهتم موقع ويكي الخليج بعرض الجهات المسؤولة عن ذلك النظام، والقائمين على الدفع فيه، ومدة صرفه والحصول عليه، وقيمة راتبه، وعيوب ذلك النظام.

ما الادارة المسؤولة عن ساند

بحسب نص المادة الثانية من نظام التأمين ضد التعطل عن العمل، فيعتبر هذا النوع من التأمين فرعاً من فروع التأمينات الاجتماعية، وتلتزم المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بإدارته والعمل عليه، توفيره لمستحقيه.[1]

اقرأ أيضًا: ما هو نظام ساند

من يدفع ساند

تعتمد مؤسسة التأمينات الاجتماعية القائمة على توفير دعم ساند على المبلغ المستقطع من راتب المتقدم للحصول على الدعم أثناء فترة عمله السابقة، ما يعني أن مؤسسة التأمينات الاجتماعية هي القائمة على دفع الدعم.

كم مدة صرف ساند

تمتد مدة صرف الدعم المالي لساند على مدار اثني عشر شهراً فقط، ويكون هذا الدعم بشكل متواصل، أو بشكل متقطع على مدار عامين منذ تاريخ صرف أول تعويض منه، وذلك عن كل مرة من مرات الاستحقاق.[2]

متى ينتهي ساند

ينتهي دعم ساند إما بعد الانتهاء من مدة صرف التعويضات، أو من خلال الحصول على فرصة عمل جديدة، على أن يتم تجديد الحصول على الدعم في حالة تكرار ذات المشكلة مجددا.

اقرأ أيضًا: آلية وشروط استحقاق دعم ساند

عيوب نظام ساند

يذكر بعض المعارضين لنظام ساند بعض العيوب، والتي تم الرد عليها على نحو مباشر على الموقع الرسمي لمؤسسة التأمينات الاجتماعية، وكانت تلك العيوب كما يلي:

• نظام ساند يشجع على البطالة، وهذا الرأي غير صحيح، فمن ضمن شروط الحصول على دعم ساند، هو أن المتقدم كان يعمل بالفعل، ولكن تم إيقافه عن العمل لظروف خارجة عنه، وليس للذين لم يحصلوا على عمل من الأساس، أو الذين يقدمون استقالتهم، أو يفصلوا من العمل بسبب ترجع إليهم.
• نظام ساند ليس له فائدة، فالنظام السعودي يؤمن العامل ضد الفصل التعسفي، لم يتم وضع نظام ساند فقط لحالات الفصل التعسفي، وإنما للعديد من الحالات الأخرى، والتي تتطلب إيقاف العامل عن عمله لأسباب قهرية، ما يؤدي إلى قطع الراتب الشهري له، ويعمل ساند على توفير دعم لمعيشة كريمة، ولمدة تعتبر قصيرة، إلى حين الحصول على عمل جديد.

اقرأ أيضًا: كيف اسجل في دعم ساند

كم رواتب ساند

تتحدد قيمة دعم ساند بالنسبة لمتوسط الأجور الشهرية التي كان يتحصل عليها العامل خلال الثلاثة أعوام السابقة لتقديم الطلب، بحيث يكون مبلغ الدعم كالآتي:

• دعم قدره 60% من قيمة متوسط الأجور الشهرية لكل شهر للثلاثة أشهر الأولى لمدة التعويض.
• دعم قدره 50% من قيمة الأجور الشهرية لباقي المدة.

في نهاية المقال عن ما الادارة المسؤولة عن ساند تم عرض الجهات المسؤولة عن ساند، والقائمة على عملية توفير الدعم والدفع، وذكر تاريخ انتهاء تعويض ساند وعرض لبعض عيوبه، وتوضيح قيمة الدعم منه ورواتبه.